企业组织最新文章
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绩效主义对企业组织积极作用论文
一、绩效主义正如韦尔奇一样，许多企业家、管理学家信奉“绩效主义”，推崇运用客观、系统、严格的绩效考核评价标准将员工的工作行为、工作成果做出细致的优劣区分，摒弃低效的工作表现甚至员工，鼓励或大力扶植高效率的工作表现，以绩效考核的结果作为利益分配的最重要因素，十分信任绩效考核在企业管理中的作用，相信唯有...
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企业组织变革的非线性思考
任何一个组织的成长都经历了由稳定发展和变革交替进行的过程.结合混沌经济学的动态经济系统变量的倍周期分叉变换的思想,建立企业组织由稳定向变革转变的混沌模型,确立了Xt、μ的对应关系,分析了μ与其组成因子之间的关系,指出科技投入增长率(α)、劳动力年增长率(n)和领导对企业控制力度参数(γ)是决定μ值的...
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企业组织安全演讲比赛主持词范文
我们要时常有风险意识，对于这个一些公司和企业也是非常关注的，所以也会举行一些活动来宏扬，企业组织安全演讲比赛主持词范文。以下是小编整理的一些企业组织安全演讲比赛主持词范文，供大家阅读。各位领导，来宾，青年朋友们：欢迎大家光临"安全生产月"青年演讲赛的现场。我们这次演讲活动得到了分公司党政工领导的大力...
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中小企业组织创新战略研究
中小企业是我国经济的主体,有效的组织创新战略将有助于提升我国经济整体竞争力.从区域角度,中小企业可以实施集聚组织形式;从个体角度,中小企业应该向顾客型组织、虚拟型组织和供应链组织转型.作 者：罗海成 作者单位：福建经济管理干部学院,经济管理研究所,福建,福州,350002刊 名：福建行政学院福建...
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现代企业组织形式的研究
本文主要阐述了企业集团、供应链及虚拟企业的概念、特点，并对它们进行了比较分析。作 者：马玉芳 李必强 MA Yu-fang LI Bi-qiang 作者单位：马玉芳,MA Yu-fang(湖北汽车工业学院管理工程系,)李必强,LI Bi-qiang(武汉理工大学管理学院,)刊 名：湖北汽车工业学...
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网络经济下的企业组织
摘要：网络经济的实质是知识经济。网络技术改变着企业管理的环境，创造了一种新的共同工作的方式方法；知识和信息改变着企业管理的理念，拓宽了企业管理的范围和内容。而所有这些都将从根本上影响和改变着未来的企业组织：企业组织结构将趋于扁平，企业组织规模将趋向两个极端，企业组织的边界将趋于模糊和虚拟，企业组织的...
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信息成本与企业组织变革趋势论文
20世纪90年代以来，企业的组织结构处于积极地全面变化之中，是自泰罗的组织科学管理出现以后最强烈的组织变革。对这股企业组织变革趋势，经济学家们进行了分析，认为各方面的环境变化是导致企业组织变革的因素：斯科特？莫顿（Scott．Morton，1991）认为引发企业组织变革的因素包括：经济全球化、经济发...
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提高企业组织应变能力的对策
面临着全球信息技术的飞速发展和市场竞争的加剧,传统的组织模式已不能完全适应社会环境和企业能力变化的需要,企业迫切需要进行组织创新,使自己能更加有效与从容地面对市场的激烈竞争,从而使自身得以不断的发展与壮大.作 者：林秀清 作者单位：福建广播电视大学,福建,福州,350001刊 名：成人教育 P...
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《企业组织与经营环境》名词解释重点
《企业组织与经营环境》 名词解释 重点汇总 一、企业活动简介 企业活动：指生产产品或提供服务的组织所从事的所有经营活动 组织：人们为了完成一个共同的目标相互协作而形成的一个团体，组织可以是任意类型或任意规模的，并且它无处不在 公共部门：公共部门是由国家拥有并控制、为社会公众利益而运营的组织所构成 私...
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大型船舶企业组织管理的柔性控制
介绍了上海船厂船舶有限公司实施企业组织管理柔性控制的背景、主要内容、具体方法,以及取得的初步效果.作 者：朱捷 ZHU Jie 作者单位：上海船厂船舶有限公司,上海,200082刊 名：上海造船英文刊名：SHANGHAI SHIPBUILDING年，卷(期)：2009""(3)分类号：U...
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浅议建筑施工企业组织创新
面对当前中国加人WTO以及全球经济一体化的进程的环境下,企业组织创新已经成为提高企业竞争力的最有效手段之一,我国建筑施工企业的组织创新迫在眉睫.作 者：刘国文 作者单位：广东省丰顺县建筑设计有限公司刊 名：城市建设与商业网点英文刊名：CHENGSHI JIANSHE YU SHANGYE WA...
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互联网时代未来企业组织的三个趋势
互联网时代未来企业组织的三个趋势在互联网时代，未来企业组织的三个趋势。第一个趋势是，供应者和需求者会一体化，竞争的重心越来越偏向消费者。从过去的大量生产到大量销售，到后来的深度分销，再到现在的社区营销，企业竞争的重心正在一点点走向消费端。这种趋势就要求每个企业，要利用互联网直接和消费者建立联系。我们...
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上海人力资源经验分享：设计企业组织架构
为什么有的部门无事可做?这些部门到底该不该设立?为什么总有些事情无人处理，根本不知道该哪个部门管?为什么有些部门老是事情多得做不完?是应该分拆，还是增加人员呢，还是有其他方法可以解决?……实际上，我们可以系统的思考一下：究竟如何设定一个公司的组织架构及界定岗位职责?需要设立多少个部门?每个部门的岗位...
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中秋节晚会策划方案范文（企业组织）
中秋晚会策划方案一、活动背景：“每逢佳节倍思亲”赋予了中秋节浓郁的“家和”概念。在这个尽享天伦、祈福圆满的月圆之夜，每一颗心灵都是圣洁的，最容易被激发出人性的真善美，是绝好的增进情感、推动员工对企业的信赖的良好时机。二、活动主题：“浓情中秋情系北洋”三、活动目的：1、让员工过上一个愉快的中秋，鼓舞员...
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知识经济下国有企业组织模式的变革趋势
国有企业组织模式的探索研究,是国内管理理论发展的一个前沿问题.本文从企业与环境的互动角度以及企业文化、企业组织模式等方面阐述了在知识经济下企业所面临的机遇和挑战,以及知识经济下国有企业组织模式的变革趋势.作 者：吴庆文 作者单位：哈尔滨工程大学,经济管理学院,黑龙江,哈尔滨,150001刊 名：...
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知识型企业组织和个体激励效益统一模型研究
知识型企业是知识经济时代企业的典型代表,激励已经成为企业人力资源管理的核心职能.从知识型企业的特点出发,研究和思考知识型企业的管理激励机制,分析激励的投入产出要素,讨论组织和个体在激励过程中激励效益最大化的定量表示,并应用运筹学的规划技术建立组织和个体激励效益最大化的规划模型.作 者：蔡娟 吴相林 ...
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适应知识经济时代的企业组织模式-虚拟企业
随着知识经济的到来,顾客需求将向多样化、个性化发展,产品生命周期将越来越短,市场竞争则日趋激烈.企业外部环境的瞬息万变造成原有的企业组织模式无法适应这种新的形势.在这种情况下,虚拟企业应运而生.虚拟企业不同于传统意义上的企业,它既有市场的灵活性,又有传统企业的相对稳定性,是一种介于市场和传统企业之间...
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从权变观念看网络经济时代企业组织变革
网络经济是通过电子计算机网络而进行的经济活动的总和。20世纪末网络经济的出现和快速发展，正在彻底改变传统企业经营管理的环境因素，传统经济赖以存在的价值观、生产方式、交易方式以及管理模式也静悄悄地发生了革命性的转变。作为经济体系细胞的企业，其组织形态在这场革命性的变革中不可避免地从形式到内容都会发生巨...
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分析信息化背景下企业组织管理流程再造的路径选择论文
内容摘要：电子商务的普及推广和深层次应用，对于企业组织管理流程的变革和再造产生了革命性影响，提出了新的要求。本文在分析电子商务基本框架内涵及其对于企业组织流程再造的作用和要求的基础上，重点指出目前基于电子商务的企业组织流程再造中存在的问题：即流程电子化再造中缺乏对于企业组织战略的理性思考；流程电子化...