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有关求职面试需要应对的问题
在众多面临择业的大学毕业生中，求职能否获得成功往往取决于面试的结果。我曾广泛拜访过往届取得成功的毕业生和几个单位多次主持求职面试的朋友，归纳起来，有以下问题需要注意。
求职面试需要应对的问题 篇1
１.你是一个怎样的人？
一般来说，你必须言简意赅而又有重点地在两分钟之内介绍完你的履历、受过的教育、工作能力及技能特长。然后，用自己以往的成绩证明你是个精明能干、事业心强、积极进取的人。但，绝不可以弄虚作假。要给人留下练达而诚恳的第一印象。
２.为什么你要从事这个工作？
此时，你要审时度势、当机立断，不妨简洁而又坦率地告诉他：我从事这份工作对贵单位是有好处的。此问题考查你的判断能力和坦率程度，更主要的是看你的求职动机。拖泥带水或矫情掩饰的回答对你求职的成功没有帮助。
３.你能为我们做些什么？
此类问题主要考查你是否对招聘单位有足够的认识，看你是否具有真本领，沟通交往能力如何。你不妨事前查找一些相关的资料及具体的统计数字。只有事先了解情况，回答这个问题才能有针对性，引起招聘者的关注。
４.你有什么长处？
针对这个问题，最愚蠢的回答是我无论哪方面都有优势。你可以谈自己干劲冲天、充满热诚、做事果断、关心社会经济政治动态、意志坚强等。但是不能面面俱到，在有限的'时间里，要抓住最主要的特长，展示给招聘者，并使其被吸引。
５.你有什么弱点？或，请你告诉我你曾经失败的一件事情。
这个问题无疑是有意向你身上泼冷水，考查你的自控能力。你千万不能说：“我记不起曾经失败过。”这种回答只能表明你已惊惶失措、不敢面对现实。或被人以为你孤芳自赏、缺乏坦诚。你最好机智地把弱点用“优点”表达出来。
６. 哪种类型的领导你最喜欢？
你要明白，绝不能踏入批评某一类型领导的禁区。因为大家讨厌的领导几乎任何单位都有，也许，他就坐在你对面。你直面回答只能自讨苦吃。你可以选择一位著名的领导人物作为崇拜的偶像，也可以机敏地换个角度回答：“我喜欢能干、有魄力、有领导才能、给我机会尝试、肯及时指导批评我的领导。”
７.你有何值得骄傲的成绩？
你若哑口无言就没戏唱了，最好是举几个成功的事例，然后对招聘者说：“这些无论是否算是成绩，但都不值得骄傲。”这样会给招聘者留下既坦白又谦虚的印象。
８. 你要求的薪酬是多少？
如果你是个现实主义者或无法回避这个问题，你要充满信心地抬高自己的身价，但也不能过分地抬高，以免把人吓跑。
９.你有其它问题需要提出吗？
你要知道聪明的问题能给人留下绝好印象，回答“没有”是不明智的。机智是平常善于思考培养出来的，不是任何时候都能脱口而出的。自知之明者不妨简明扼要地询问一下本单位的业务范围、领导的期望等。
１０. 为什么说你是做这份工作的适当人选？
你可以利用你的一句精辟而深刻的座右铭一言概之，让人知道你所具有的知识、能力、经验使你充满自信。
另外 ，对于你可能遇到的其它实在不会或不愿回答的问题要勇于坦率承认或断然拒绝，以避免尴尬场面的产生。有时主试者有意问及你不可能答出的问题，目的是考查你的心理平衡能力。在这时能果断地拒绝正是有效的答案，由于拒绝而产生失态是完全没有必要的。
在各种用人单位尽量压缩人员、大学毕业生多如牛毛的情况下，遭到用人单位的拒绝不是什么稀罕事。你要明白：只有做了充分的心理准备，从容自若，才有成功的可能性。与其胆怯，不如破釜沉舟勇敢地面对各种问题，做出恰如其分的回答。
求职面试需要应对的问题 篇2
1．你为什么要选读这个专业？
可回答：对工作有帮助，有利于今后的发展。
2．你学过的课程与所申请的工作有什么关系？
这些课程在理论基础上，为今后的`工作将带来很大的方便。（注意要报出课程的全称）
3．你认为自己学得怎样，尽力了没有？
避开成绩不理想的学科，可以报出单科成绩在班里的排位，对于不出众的成绩，可解释为重视不够。
4.你以前工作过没有，在以往工作中你学到些什么？
注意目标宏伟化，可以说：从工作中，学会了与人沟通，了解了外部世界等等。
5．你选择工作时最关注哪能些因素？
要表现出很关注个人发展和潜在价值的体现。
6．你估计自己五年后会有什么发展？
既不要太肯定，也不要太没方向。可以说自己有了总方向，近一、二年的具体计划是打好基础、熟悉业务，与企业一同进步。
7．你为什么要加入本机构？
可这样回答：贵公司的发展规模、工作环境很吸引我，我也对公司的主营业务很有兴趣，而且公司很关注员工需要。
8．我们为什么要聘请你？
“我有朝气，而贵公司需要年轻人，我可以促使公司突破传统，不断前进、发展。”
9．你工作之余有什么兴趣爱好？
不要讲得太广泛，注意要实事求是。
10．请如实介绍一下自己的优缺点？
在谈论缺点时，讲一些无伤大雅，即可以说是缺点，又可以说是优点的话。比如：耐心不够，不拘小节，固执、坚持己见等。
11．你与人相处得怎么样？
这样说比较合适：在生活中，我与那些有共同爱好的人相处得比较融洽；在工作中，我以事业为出发，与各种人都能相处。
12．你期望得到多少工资？
事先了解一下行情，不要太离谱。
13．你还有什么问题要问？
尽量占用考官时间，以减少接下来回答困难问题的可能。
14．你有没有同时申请其他工作？
不要不切实际地否定，也不要回答得太杂，一般可说还同时申请了其他二、三项工作。
15．其它令你紧张的问题——如评论最近本地社会新闻中的事件、国际时事、学校中不良现象等。
平时多看报纸、杂志，关心时事。
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